平成19年度フォローアップ研修(専門コース)「経営基本編」が終了しました 東京都福祉サービス評価推進機構では、利用者や事業者の皆さまに信頼していただける評価制度となるよう、現在の評価者の方のスキルアップを目的としてフォローアップ研修を悉皆研修として位置づけています。 今年度も昨年度に引き続き、フォローアップ研修(専門コース)「経営基本編」を、平成19年7月3日(火)より2日間の日程で実施し、7月11日(水)に全2コースの日程が終了いたしました。 東京都福祉サービス第三者評価のうち、事業評価及び評価全体の枠組みづくりは「日本経営品質賞」の取り組みを参考としています。今回の研修では、ベースとなっている日本経営品質賞の背景や目指す方向を踏まえ、その上で基準となる枠組みを理解し、ここから、カテゴリの考え方やカテゴリ間の関係等について理解を深め、評価能力の向上を図ることを目的としました。 研修当日は、ヒューマンウェア・コンサルティング株式会社の渡辺充彦さんを講師に招き、講義とグループワークを通して経営への理解をより深めることができました。受講生からは、「この研修を機会にさらに経営に関する知識を身につけたい」「グループワークの時間はとても有意義であった」との声が聞かれるなど、より高いレベルの評価の視点を身に付けることによって、今後の評価に関する取り組みに活かすことができるものとなりました。 本研修を修了した評価者の名簿を公表します。 ●平成19年度フォローアップ研修(専門コース)「経営基本編」修了者はこちら ●平成19年度フォローアップ研修(専門コース)「経営基本編」研修日程
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